保安公司组织开展“比、学、赶、帮、超”活动

为贯彻落实保安公司“美丽班组建设”以及“精致化管理”建设要求，全面提升队员业务水平与服务能力，近日，保安公司组织开展“比、学、赶、帮、超”活动。

此次活动队员比岗位技能、学优秀经验、赶目标水平、帮困难同事、超岗位标准。公司不断完善各驻点标准化建设，组织开展各项活动，提高队伍管理标准。周庄景区安保队伍结合准军事化管理模式，开展了一次内务评比活动，活动邀请客户单位对每位队员内务进行打分，由得分最高者为其他队员进行内务培训，帮助队员共同提高内务标准。锦溪安保队组织开展应急预案培训活动，严格落实应急培训方案，并要求队员在遇到突发情况能立即采取最优处置办法。

此次为期一个月的“比、学、赶、帮、超”活动，帮助公司各驻点队员提高业务水平，改善精神风貌。今后公司将以思想引导为中心点，不断加强思想建设，将队伍锤炼成一支“过得硬、拉得出、打的赢”的优质安保队伍。